Une réunion dans le cadre du round d’avril 2025 du dialogue social présidé par le Chef du gouvernement Aziz Akhannouch © DR
Le Chef du gouvernement a dirigé une nouvelle série de réunions dans le cadre du round d’avril 2025 du dialogue social, réunissant les principaux syndicats, le patronat et les représentants du secteur agricole. Ce cycle s’inscrit dans la continuité des deux accords sociaux majeurs de 2022 et 2024, avec pour ambition d’assurer leur mise en œuvre complète.
Ce round intervient alors que plusieurs avancées ont été réalisées, une revalorisation généralisée des salaires dans la fonction publique a déjà permis une hausse nette de 1.000 dirhams, dont une première tranche a été versée en juillet 2024. Des mesures spécifiques ont également été mises en œuvre dans les secteurs de l’éducation, de la santé et de l’enseignement supérieur, représentant un coût global dépassant les 22 milliards de dirhams. D’ici à 2026, le salaire mensuel moyen net dans le public atteindra 10.100 dirhams, contre 8.237 dirhams en 2021. Le salaire minimum a, quant à lui, bondi de 50% sur cinq ans.
Dans le secteur privé, le SMIG a été relevé de 15%, et le SMAG de 20%, améliorant les revenus mensuels de centaines de milliers de salariés. Une nouvelle revalorisation de 5% est prévue pour début 2026, avec un objectif d’unification progressive du salaire minimum d’ici à 2028.
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Protection sociale, fiscalité et perspectives à venir
Des avancées majeures ont été réalisées sur le plan social, les conditions d’accès à la pension de vieillesse ont été assouplies, permettant à de nouveaux retraités de bénéficier de leurs droits ou de récupérer leurs cotisations. Par ailleurs, une réforme de l’impôt sur le revenu, effective depuis janvier 2025, a permis un gain net de plus de 400 dirhams pour les salariés.
Le gouvernement s’engage à poursuivre l’amélioration des conditions de travail, notamment à travers la révision des statuts de plusieurs catégories professionnelles. Des commissions dédiées seront mises en place pour moderniser les textes encadrant les syndicats et le Code du travail.
Enfin, une commission nationale a été créée pour piloter la réforme des retraites dans un esprit de consensus. Une circulaire sera prochainement adressée à l’ensemble des ministères afin de garantir la continuité du dialogue sectoriel.
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Pour les retraités qui ont un salaire de 1500 ou 2000 dh qui n’a pas bougé il y a 10 ans bien que les prix des produits alimentaires ont connu des augmentations plus de 200 % quel serait leur sort dans ces discutions ? Ont-ils des représentants qui les couvrent ?