Le marché du travail en 2030 : transformation et défis selon le Forum économique mondial

D’ici 2030, le marché du travail connaîtra une profonde transformation, avec 170 millions de nouveaux emplois créés et 92 millions supprimés, soit un gain net de 78 millions de postes, selon le rapport Future of Jobs 2025 du Forum économique mondial (WEF). Publié avant les rencontres annuelles de Davos, le rapport révèle que 22% des emplois mondiaux seront impactés par des facteurs tels que l’évolution technologique, les transitions écologiques, les changements démographiques et les tensions géo-économiques.

Les métiers de première ligne (ouvriers agricoles, chauffeurs-livreurs) et les secteurs des soins, de l’éducation et des énergies renouvelables connaîtront une forte croissance. En revanche, les métiers tels que caissiers, assistants administratifs et graphistes sont en déclin, affectés par l’essor de l’intelligence artificielle (IA) et des technologies émergentes.

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Le déficit de compétences constitue le principal obstacle à la transformation des entreprises, avec 40% des compétences professionnelles en mutation et 63% des employeurs dénonçant ce problème. Till Leopold, responsable des emplois au WEF, appelle à une collaboration urgente entre gouvernements, entreprises et secteur éducatif pour créer une main-d’œuvre résiliente et adaptable.

Pour surmonter ces défis, des stratégies inclusives et équitables sont essentielles afin d’assurer une transition réussie vers les emplois de demain.