Budget 2025, réforme sociale : les annonces de Younes Sekkouri
Younes Sekkouri, ministre de l’Inclusion économique, de la Petite entreprise, de l’Emploi et des Compétences © DR
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Lors d’une réunion consacrée à la présentation et à la discussion des détails du budget annexe de son ministère, Younes Sekkouri a dévoilé une feuille de route pour l’année 2025. Cette rencontre, qui s’est tenue avec les membres de la Commission de l’Enseignement, des Affaires culturelles et sociales, a permis de dresser le bilan de l’année 2024 tout en traçant les perspectives pour l’année à venir. Avec une enveloppe budgétaire globale de 14 milliards de dirhams, le ministère ambitionne de relever plusieurs défis, notamment dans les domaines de l’emploi et du soutien économique.
Un milliard de dirhams sera consacré à la préservation des emplois, notamment dans les zones rurales, afin de limiter les pertes dans le secteur agricole causées par la sécheresse. Enfin, un autre milliard de dirhams sera affecté à l’amélioration des programmes d’emploi existants, avec pour objectif d’élargir les dispositifs d’insertion professionnelle aux non-diplômés, ce qui permettra d’atteindre plus de 212.000 bénéficiaires en 2025, tout en portant le nombre de stagiaires en formation par apprentissage à 100.000.
Le ministre a également insisté sur les nouveautés introduites dans le projet de loi de finances, lesquelles traduisent une volonté de renforcer les opportunités économiques et de répondre aux besoins du marché du travail de manière plus inclusive. Ces orientations visent à consolider les bases d’un développement économique durable, tout en soutenant les catégories les plus vulnérables face aux défis actuels.
Le projet de loi sur la grève
Sur le plan social, Sekkouri a annoncé que la loi organique sur la grève sera soumise au vote mardi prochain, après plusieurs consultations avec les partis politiques et les groupes parlementaires. Le ministre a affirmé que cette loi, longtemps en suspens, vise à garantir un équilibre entre les droits des travailleurs et les besoins des employeurs, tout en préservant l’intérêt général. Il a également souligné que le gouvernement reste ouvert aux amendements proposés par le Conseil économique, social et environnemental et par d’autres partenaires sociaux, réitérant l’importance d’un dialogue constructif pour lever les obstacles.
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Tout en reconnaissant les demandes de report exprimées par l’opposition, même lorsqu’elles ne sont pas fondées sur des bases légales, le ministre a insisté sur la nécessité d’avancer avec pragmatisme et éthique. Il a expliqué que, bien que la réforme du Code du travail soit essentielle, la priorité a été donnée à la loi organique sur la grève, en raison du retard accumulé dans sa mise en œuvre constitutionnelle.
Avec ce budget ambitieux et la promulgation imminente de la loi organique sur la grève, le ministère de l’Insertion économique, de la Petite Entreprise, de l’Emploi et des Compétences se positionne comme un acteur clé pour répondre aux défis économiques et sociaux du Royaume, tout en renforçant les bases d’un climat de travail décent et inclusif.
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